La Ville de Carrières-sous-Poissy a signé la Charte Européenne pour l’égalité des femmes et des hommes dans la vie locale en mai 2008. Elle s’engage aux côtés des femmes et participe activement à la reconnaissance de leurs droits, à la lutte contre les discriminations et les violences à leur encontre ainsi que pour l’égalité avec les hommes.
La Municipalité présente son Plan d’actions municipal pluriannuel 2012-2015 pour l’égalité femmes-hommes.
Il consiste à la mise en place de mesures concrètes dans des domaines aussi larges que la politique de la ville, la lutte contre les préjugés sexistes, l’accompagnement des femmes victimes de violences ou encore la réduction des inégalités au travail. La Ville organisera également tous les deux ans des Assises de l’Egalité Femmes-Hommes et valorisera ainsi le concept d’égalité des sexes en pointant les principales sources de problèmes (travail, salaires, éducation des enfants, partage des tâches ménagères…).
Ainsi, ce Plan d’actions municipal pluriannuel doit contribuer à changer les comportements vis-à-vis des femmes et entraîner la baisse des discriminations à leur encontre. En tant qu’employeur, la Ville est directement concernée par la prévention des discriminations et la promotion de l’égalité vis-à-vis des agents communaux. Elle se doit d’impulser et d’encourager le changement des pratiques et des mentalités.
Le Plan municipal pluriannuel pour l’égalité femmes-hommes as'articule autour de 6 axes :
- Axe 1 : Mobiliser le rôle politique de la Municipalité.
- Axe 2 : Combattre les préjugés et les stéréotypes sexistes.
- Axe 3 : Lutter contre les violences faites aux femmes et accompagner les femmes victimes.
- Axe 4 : Promouvoir la santé au féminin.
- Axe 5 : Favoriser l’accès au sport, à la culture et aux loisirs.
- Axe 6 : Réduire les inégalités au travail.
Contacts :
M. Eddy Aït, Maire,
e.ait@carrieres-sous-poissy.fr
Mme Marie Joseph-Sylvestre, Directrice du Service Politique de la Ville et Démocratie locale
tel : 01 78 63 72 17
m.joseph-sylvestre@carrieres-sous-poissy.fr